案例题目:青雁乘风起——山东高速集团青年人才培养体系的蝶变之路
案例编号:中国管理案例中心贬搁惭-0538
发布日期:2024-01
作者:唐贵瑶,刘玮,裴文敬,钟霞,贾竣云
长度:11 页
摘要:
山东高速集团是山东省基础设施领域的国有资本投资公司和世界500强公司。自2021年开始酝酿、建立和完善分层级的“青雁”培训体系。本案例描述了山东高速集团青年人才培养体系的发展之路以及过程中遇到的挑战和对策。案例介绍了集团的发展背景以及培训体系的由来、发展中遇到的波折、改进历程和取得的成果。案例以真实事件为背景,旨在引导学生思考公司如何进行有效的战略培训规划以及人才培养,加深对战略性人力资源管理实践的理解。
关键字:战略培训规划;青年人才培训;课程开发;师资队伍搭建
适用课程:《人力资源管理》、《战略人力资源管理》、《培训与开发》
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